Основната роля на Висшия съдебен съвет (ВСС) е да създава условия за независимо, компетентно и своевременно правораздаване чрез кадрови, организационни и финансови решения. Това смята кандидатът за член на Съвета от професионалната квота на съдиите Албена Момчилова, съдия в Софийския районен съд. Като основни проблеми в работата на съдебната система тя посочва забавянето на кадровите процедури, продължителното командироване, неравномерната натовареност, недостатъчно ефективните електронни системи и неравномерното кадрово обезпечаване на съдилищата. Според нея решенията на ВСС трябва да бъдат предвидими, последователни и основани на проверими данни и ясни мотиви. Тя подчерта и необходимостта от диалог с магистратите при обсъждането на съществени организационни промени. В областта на кадровата политика Момчилова предлага конкурсите за първоначално назначаване да се провеждат само за районните съдилища, а конкурсите за повишаване и преместване да бъдат децентрализирани по апелативни или окръжни райони, с изключение на конкурсите за младши съдии и за ВКС. Според нея това би ускорило процедурите и би ограничило необходимостта от продължително командироване. Тя предлага конкурсните комисии да включват магистрати от други съдебни райони, а кадровото планиране да бъде предварително и съобразено с реалните потребности на съдилищата. Според Момчилова възнагражденията на съдебните служители трябва да отчитат действителната натовареност на съответния орган, а при магистратите по-голяма тежест следва да има придобитият ранг.